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            2023年,我們準備這樣干!

              2023年,我們準備這樣干!


              時間:2023-02-07 09:07:04   來源:本站   作者:admin

                     

                     2月7日上午,學校召開2023年春季開學全體職工大會,新學期正式開學。會議對2022年度先進處室、先進教育工作者、師德標兵、疫情防控先進個人進行了表彰。黨委書記、校長杜紅衛做工作報告,黨委委員、工會主席陳俊紅宣讀表彰決定。黨委委員、副校長陸靜波主持會議。黨委委員、副校長柯權參加會議。

               
                     杜紅衛以《提升能力轉作風 順勢而為搶先機 為持續推進學校內涵式發展而團結奮斗》為主題,全面總結了2022年工作,對2023年工作進行科學謀劃,要求全體職工肯定成績、正視困難、堅定內涵式發展的信心,明確目標、突出重點、聚焦內涵式發展的關鍵,以能力作風建設新成效開創學校各項事業新局面。
                     杜紅衛指出,2022年學校黨委在市委市政府的堅強領導下,統籌發展和安全,團結帶領全體職工較好地完成年初確定的目標任務。黨的建設全面加強,政治生態持續好轉;改革創新深入推進,教育教學成效明顯;立德樹人有效落實,學生素質有所提升;治理體系日益完善,內部管理更加規范;師資隊伍不斷強化,綜合素養得到提高;服務“三農”用心用力,產教融合不斷推進;平安建設持續加力,校園保持和諧穩定。學校被市委復核確認為“市級文明單位”,被評為十堰市平安學校、健康學校和無疫學校。
                     杜紅衛強調,在看到成績的同時,也要清醒認識到工作中存在的困難和問題,主要表現在學校合并進展緩慢造成部分職工思想、工作等方面的消級情緒,同時給學校發展帶來了較大的影響;資金的短缺使我們的各項軟硬件建設明顯滯后于高質量發展的需要;育人模式、教學方法和育人質量有待改進提高;教職工的能力作風建設還需加強。
                     杜紅衛指出,2023年,我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大、省第十二次黨代會、市第六次黨代會和中央、省、市經濟工作會議精神,堅持穩中求進工作總基調,完整、準確、全面貫徹新發展理念,全面落實立德樹人根本任務,突出提信心、促改革、練內功、強素質、保民生、謀發展,以能力作風大提升推動學校事業大發展,力爭在全市中職教育資源整合中搶占先機、贏得主動,積極為加快建設綠色低碳發展示范區做貢獻,努力為高等職業院校輸送更多優質生源,為區域經濟社會發展和鄉村振興培養更多高素質技術技能人才。
                     杜紅衛強調,2023年主要預期目標是,完成全日制學歷教育招生650人,繼續教育招生100人,校內各類培訓1000人次以上;實現總收入3900萬元以上;生源穩定率達到95%,出勤率達到98%,學生平均違紀率控制在1%以內;學生就業回訪率和穩定率達到95%以上;實現學校全年“兩無”目標;“文明風采”活動總成績位居全市中職學校前列;確保省市技能大賽獲得一等獎4個以上,力爭技能高考全員升學、更多升本;教師各類大賽獲得一等獎1個以上,總成績位居全市中職學校前列;繼續創建“黨建先進單位”“文明單位”“市級綜合治理先進單位”“檔案達標先進單位”;積極爭取建成市級“鄉村振興人才培養示范基地”、爭取“十堰市鄉村振興學院”掛牌。
                     杜紅衛強調,要實現上述奮斗目標,必須聚焦抓好以下八個方面工作,一是強化黨建引領,不斷鑄就內涵式發展之魂。突出政治建設,加強理論武裝,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂。落實意識形態責任制。堅持嚴的主基調,壓緊壓實“兩個責任”,深化監督執紀問責,持之以恒糾治“四風”。二是強化教學改革,不斷提升內涵式發展質量。保證教學中心地位,規范教育教學管理,持續推進“三教改革”,加強有效課堂建設,加強實踐教學管理,完善學生評價體系,創新教育科研工作,建設精品課程。三是強化立德樹人,牢牢把握內涵式發展根本。不斷加強養成教育,推進文明創建活動,創新思政課教育模式,健全 “三全育人”格局,深入推進德育教育。四是強化團隊建設,打造推動內涵式發展引擎。加快推動教師創新團隊建設,加強師德師風建設,制定學校“雙師型”教師培養計劃。加強專業帶頭人和骨干教師的培養。加強班主任團隊建設,加強學生管理團隊建設。爭取支持引進急需緊缺教師。五是強化專業特色,不斷彰顯內涵式發展優勢。擦亮“全國百所鄉村振興人才培養優質校”名片,加強新農科專業特色課程建設,大力推進農科教、產學研融合發展。建設十堰鄉村振興人才培訓示范基地。改革創新“一村多”教學模式,持續打造“一村多”“雙創”品牌。積極開展農業科研服務。六是強化內部管理,不斷激活內涵式發展動力。修訂完善收入分配制度、職工考核評價制度、突出貢獻獎勵等制度。建立處室每周工作項目清單制,每月學校工作情況通報制。加大跟蹤問效力度,建立督辦落實機制。規范財物管理、政府采購管理、項目管理。加強職工教育管理。七是強化民生改善,不斷筑牢內涵式發展基礎。持續改善校園綠化環境,大力推進文化上墻,逐步提升校園文化品位。賡續學校文化血脈,加快啟動校史校志修編工作。持續改善教育教學設施條件,建設高速穩定的校園網絡,提高安全保障能力,增收節支,增加學?芍涫杖。八是強化安全管理,不斷增強內涵式發展保障。強化學生安全教育,筑牢安全生產防線。嚴格落實安全生產責任制,統籌抓好疫情防控。強化校園日常公共衛生管理,防范化解重大風險。
                     杜紅衛要求,面對新形勢、新目標、新任務,全體職工要以使命在肩、奮斗有我的擔當,以時不我待、舍我其誰的氣概,以只爭朝夕、不負韶華的豪情,踔厲奮發、勇毅前行,于無路處踏出新路,于荊棘中開辟坦途,努力用今天的奮斗成就明天的輝煌。


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